Blog che raccoglie notizie e informazioni per cittadini e aziende, diramate dall'INPS su prestazioni e servizi erogati o in corso di erogazione.
Per ottenere il riconoscimento dell'Assegno di Inclusione (ADI), INPS è tenuta a verificare le condizioni di svantaggio e di inserimento nei programmi di cura e assistenza indicati nella domanda della prestazione da parte del cittadino. Il processo di verifica prevede il coinvolgimento delle amministrazioni che rilasciano tali certificazioni, tra cui i Comuni e le ASL. Con il messaggio 1816/202 [continua...]
Per effetto della sentenza della Corte Costituzionale n. 88 del 2022, anche i nipoti maggiorenni orfani riconosciuti inabili al lavoro, viventi a carico degli ascendenti, sono inclusi tra i destinatari diretti e immediati della pensione ai superstiti. L’INPS, in particolare, ha stabilito le modalità per: - la liquidazione ai nipoti aventi diritto, salvo sentenza passata in giudicato, che presente [continua...]
Sono Online le informazioni sulle attività dell’INPS per il conguaglio fiscale, la Certificazione Unica (CU) e la trasmissione dei relativi dati nel 2024. L’INPS rende noto, ai pensionati e alle altre persone che hanno percepito prestazioni nel corso dell’anno 2023, le modalità per ricevere la Certificazione Unica 2024. Sono state predisposte la Certificazione Unica Sintetica (CUS - da rilasciare [continua...]
Con la circolare INPS 3 maggio 2024, n. 59 l'Istituto fornisce i requisiti e le condizioni per l’accesso alla pensione anticipata Opzione donna 2024. L’accesso è consentito alle lavoratrici che, entro il 31 dicembre 2023, abbiano maturato un’anzianità contributiva pari o superiore a 35 anni e un’età anagrafica di almeno 61 anni. Il requisito anagrafico di 61 anni è ridotto di un anno per ciascun [continua...]
La legge di bilancio 2024 ha modificato il “Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità”, disponendo l’elevazione, dal 30% al 60% della retribuzione, dell’indennità di congedo parentale per un’ulteriore mensilità da fruire entro il sesto anno di vita del figlio, o entro sei anni dall’ingresso in famiglia del minore in caso di adozion [continua...]
